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LE PILOTAGE DES COMPETENCES COMMERCIALES
Formation commerciale, coaching - Nantes
et Région Ouest
Pascal
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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Prévenir et éviter les risques de harcèlement moral dans son équipe commerciale Version imprimable Suggérer par mail

Les employeurs étant juridiquement responsables de la santé de leurs collaborateurs, les managers doivent s'employer à prévenir les risques psychosociaux de leurs équipes.

Les commerciaux sont soumis régulièrement à des situations difficiles.
Les risques de conflits voire de harcèlement moral sont importants, c'est une nuisance
à la performance.
BENEFICES
Analyse des mécanismes de harcèlement moral et de son impact sur la performance des équipes
Des méthodes et techniques managériales éprouvées permettant l’atteinte des objectifs, et facilitant la mission des managers et des salariés, dans le respect des personnes et du bien être au travail.

Formation dispensée en binôme par le Cabinet EPITOME et Eric de la Taille.
PUBLIC
Managers de commerciaux terrains et/ou sédentaires
AUTRES PROPOSITIONS
La formation commerciale, prospecter, obtenir des rendez vous par téléphone,
la
formation au marketing direct, la formation au management commercial,
management du temps, management d'équipe, l'appui en supervision de campagne,
le coaching "phoning"
, ..., autres recherche?, voir toutes nos propositions
OBJECTIFS
- Savoir gérer les situations difficiles
- Détecter les signaux de harcèlement
- Appréhender les méthodes managériales pour prévenir le risque de harcèlement.

Exemple de proposition chiffrée:
PREVENIR ET EVITER LES RISQUES DE HARCELEMENT MORAL
CONTENU
1 journée de formation, Un support de cours par participant
NOMBRE PARTICIPANTS 1 - Groupe, nous consulter

Offre SPOT; Réglement en totalité à la commande.
 
Honoraires €uros / journée / H.T.
490 **
Autres conditions
Honoraires €uros / journée / H.T.
590

Tarif de l'année 2012, pour intervention sur Paris et Région parisienne, jusqu'à 30 Km.
Frais de route et d'hébergement en supplément au-delà de 30 Km.

DUREE 1 journée.
PEDAGOGIE - Apports théoriques et pratiques,
- Grille de lecture des RPS, scénario,
LIEU DE FORMATION Dans vos locaux.
COMMENT SE DEROULE LA FORMATION?
- Travail individuel, brainstorming,
- Exercice et simulation spécifique
PROGRAMME

- Définir les risques psycho sociaux et le harcèlement
 
Ses manifestations psychiques et somatiques
Comportements des commerciaux hors pression et sous pression

- Détecter et prévenir au sein de l’équipe les RPS et les comportements de harcèlement

- Méthodes managériales pour prévenir les risques et gérer les situations de stress

- Posture du manager par rapport à l’équipe en souffrance
 
- Plan d’action : que faire évoluer dans notre pratique ?

La formation sera réalisée par Epitom, organisme de formation professionnelle,
La formation de vos salariés peut être prise en charge à 100 %
selon l’OPCA auquel vous versez vos cotisations

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